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Clima Organizacional Y Desempeno Laboral

ISBN: 978-3659053276 | ASIN: 3659053279 | Tamaño descarga: 3239KB


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Libro Clima Organizacional Y Desempeno Laboral de Pineda Arenas Diana Carolina

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Sinopsis del libro

La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación del tiempo organizacional y desempeño laboral de los enseñantes y directivos de las Escuelas Bolivarianas del Ayuntamiento San Francisco tres del Estado Zulia, basándose en aportes teóricos de diferentes autores con relación al área de tiempo organizacional y desempeño laboral. En la presente investigación el género de investigación que se utilizó se enmarca de tipo gráfica correlacional, de campo, no experimental y transeccional o bien transversal. La población objeto de estudio estuvo formada por ciento 32 (ciento treinta y dos) sujetos de Escuelas Bolivarianas del Ayuntamiento San Francisco tres. La información fue recogida a través de la aplicación de 2 (dos) instrumentos que constó de 39 (treinta y nueve) ítems para los Enseñantes y Directivos, con 4 (cuatro) opciones alternativas de contestaciones, dirigido a los sujetos en estudio. Este instrumento fue ratificado a través de el juicio de 5 (cinco) especialistas. En razón de lo previamente planteado se puede colegir pero no inferir que pudiesen existir elementos que distorsionasen el ambiente educativo en el que se hallaban limitadas. | Pineda Arenas Diana Carolina